Archivos por Etiqueta: Productividad

¿El teletrabajo afecta a nuestra productividad, por qué?

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Un estudio basado en la encuesta realizada por Space a cerca de mil personas nos muestra que el 50,3 % de trabajadores consideran que trabajar desde casa no incrementa la productividad sino que reduce su rendimiento.

¿Por qué el teletrabajo puede afectar a nuestra productividad negativamente? Sigue leyendo

La risa es salud… y productividad

En los tiempos más remotos el trabajo era considerado un verdadero castigo de los dioses. Aunque según modernas teorías el trabajo es la forma en que el individuo se realiza en la sociedad, siempre se lo ha visto como un ámbito rígido y acartonado dentro del cual el humor tiene pocas expresiones, la mayoría de las veces como bromas inocentes pero bastante crueles. Sin embargo, esto podría cambiar.

El poder de la risa
La psicología y otras ciencias estarían descubriendo el poder de la risa. Por ejemplo, cada vez se utiliza más la risoterapia, una estrategia terapéutica que nos enseña a reírnos un poco de nosotros mismos y también a reír “con” los demás. Según los especialistas, la risa no tiene contraindicaciones, pone en movimiento unos 400 músculos, quema calorías y estimula la producción de hormonas capaces de controlar el estrés. Como se decía antiguamente: “la risa es salud”. Sigue leyendo

Importancia de la marca personal (personal brand)

La alta competitividad que significa el constante aumento de la cantidad de personas que se desempeñan como freelancers hace necesario que se consiga una diferenciación como forma de aumentar o mantener una cartera de clientes que asegure el sustento. Ser trabajador independiente significa que se es un empresario, ya que el propio trabajador, al igual que las empresas convencionales, debe vender sus servicios y competir con otros prestadores de servicios. Sigue leyendo

Recursos para emprendedores: la rueda operativa

Estrategia, mercado, posicionamiento… Quienes asumen el desafío de emprender, a poco de empezar comienzan a sentirse abrumados o presionados por fuerzas que parecen imposibles de controlar, dudas y preguntas sin respuesta. Tienen la certeza de que deben saber más, pero no  encuentran las lecturas adecuadas o las respuestas satisfactorias y además les urge conseguir clientes para su producto o servicio. De acuerdo a la experiencia, la mayoría de las veces nos lanzamos a sacar adelante nuestro emprendimiento sin preocuparnos por las cuestiones organizativas… ¡hasta que aparecen todos los problemas juntos! Sigue leyendo

Competencias para teletrabajar: autogestión del talento

Muchas veces hemos escuchado decir, a lo largo de los últimos años, que nos hallamos en la “sociedad del conocimiento”; que se vive una verdadera revolución de la inteligencia gracias a la difusión masiva de las tecnologías de la comunicación y la información. De hecho, la capacidad del conocimiento para generar riqueza y la posibilidad de acceder al conocimiento casi sin limitaciones tiene una potencialidad nunca vista antes en la historia de la Humanidad. Sigue leyendo

Organización del tiempo y el espacio del trabajador freelance

El hecho de trabajar desde casa puede tener como consecuencia la distensión, lo que provoca varios de los problemas principales que tienen los trabajadores freelance. Del mismo modo que un empresario debe organizar su empresa para que la misma funcione correctamente no se produzcan costes excesivos y pérdidas innecesarias, el trabajador freelance (el que en definitiva es un empresario) debe organizarse para lograr llevar adelante su trabajo en forma eficiente. Sigue leyendo

Teletrabajo: aprender a delegar

Una de los principales desafíos que asumen las personas que deciden trabajar desde casa con Internet, es al mismo tiempo la concreción del sueño que posiblemente impulsó la decisión de cambiar de trabajo o emprender una actividad nueva en el hogar: pasar más tiempo con la familia, compatibilizar las obligaciones domésticas con la carrera laboral o disponer de tiempo libre para hacer otras cosas que le gustan. Sigue leyendo

Nociones básicas sobre los impuestos que debe soportar un freelance

El actual auge de las formas de trabajo freelance, la ruptura de los tradicionales espacios, la difuminación de las fronteras, y los sistemas de contratación y pago electrónicos han provocado una dilución del concepto que teníamos de un trabajo desarrollado con el correspondiente pago al fisco, a la hacienda pública.

Pero esta difuminación que evidentemente es real, y que se percibe en cada una de las plataformas y de los trabajos cerrados en está modalidad, no significa que deba de ser así, ni tiene que ser así. Y si bien es cierto que cada uno podrá tener sus consideraciones personales de modelo social y por ende de las retenciones a realizarse o impuestos que deberían ser pagados para la bolsa común. Y también lo es que en todo caso, esta difuminación se produce siempre en todos los cambios que se producen en cualquier sociedad y sobre cualquier tema, pues el cambio siempre precede a la regulación y la legislación. También es cierto que ello no es menester para que no cumplamos con las obligaciones de índole fiscal que nos correspondan, y para ello debemos conocer, aunque sea a grosso modo cuales son. Sigue leyendo

El espacio de trabajo en casa

Una de las ventajas que tiene trabajar en casa es que podemos hacer lo que queremos con nuestro espacio de trabajo, haciéndolo todo lo confortable y agradable que deseemos. Sin embargo, los trabajadores que hacen sus tareas en casa pocas veces prestan atención a este punto. En este artículo, pretendemos darles algunas ideas de cómo mejorar el espacio que destinan a sus tareas en casa. Sigue leyendo

Competencias para teletrabajar: redacción de cartas, notas e informes

Los teletrabajadores pueden desempeñarse en muy diferentes profesiones y oficios: periodistas, médicos, docentes, publicistas, investigadores, artistas gráficos, administrativos, marketing, en fin, todo lo que se pueda hacer, como dice la definición, utilizando las nuevas Tecnologías de la Información y la Comunicación estando a distancia del empleador o contratista. Sin embargo todos tienen algo en común: habilidad para teletrabajar. Sigue leyendo

El plan de negocios del trabajador independiente

Toda empresa importante fundamenta el éxito en sus emprendimientos en un plan de negocios. Difícilmente encontremos que las grandes empresas realicen acciones que no estén debidamente planificadas. Nada queda librado al azar y en estas empresas se trata de que todo se encamine dentro de lo que se denomina plan de negocios. Sigue leyendo

Los beneficios que las empresas obtienen de los trabajadores freelance

Aún hoy, cuando una gran cantidad de países tienen un importante porcentaje de trabajadores desempeñándose como freelancers, muchas son las empresas y los empresarios que desconfían de las actividades laborales de este tipo. Esta desconfianza está relacionada con no poder controlar en forma directa en qué emplea el tiempo la persona contratada. Sigue leyendo

El trabajador Freelance y la e-Administración

De la burocracia lenta y excesiva a la cómoda e-Administración, así  podríamos denominar a todas las novedades que el desarrollo de las tecnologías de la información y la comunicación, en especial Internet, han aportado a la relación de la administración pública con los ciudadanos, y en este caso en concreto para aquellos profesionales independientes que ejercen en cualesquiera de sus formas y sectores una actividad profesional y que en todo el proceso de su relación, tienen necesidad de soporte, contacto y trámites con dicha administración. Sigue leyendo

Como realizar una oferta (Propuesta)

Muchas veces hemos visto en esta misma página, como por el ansia de obtener un trabajo, se cometen errores en la presentación de la oferta ante un proyecto. Precios excesivamente bajos, plazos de entrega demasiado cortos, ofertas realizadas sin conocer a fondo los detalles del proyecto, etc. Sigue leyendo

Como ser productivo trabajando desde casa

Trabajar en casa puede llegar a convertirse en la mejor forma de ser poco productivo. Trabajar desde casa nos convierte en nuestros propios jefes y supervisores, lo que implica una doble responsabilidad. Tanto si nos volvemos demasiado pasivos como si trabajamos en exceso, terminará redundando en una baja productividad. Sigue leyendo

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