Nuevas reflexiones sobre la oficina en casa

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Si partimos de la idea de que el 25% de los hogares alberga una oficina doméstica, comenzaremos a darnos cuenta de la importancia que está adquiriendo el teletrabajo y la necesidad de adecuar los ambientes de la casa a un nuevo estilo de vida. El plano clásico de una casa o apartamento en un barrio suburbano o una ciudad-dormitorio de las afueras (dos habitaciones, cocina, comedor, sala de estar y baño) ya no responde a las necesidades de los nuevos residentes, y los arquitectos, cada vez más, registran pedidos de diseños que incluyan un estudio o escritorio.

La oficina en casa… ¿en cualquier rincón?
Cada vez más gente trabaja desde su casa pero… las casas no están preparadas para este nuevo estilo de vida. Frente a la necesidad, o la decisión, de quedarse en casa para trabajar o teletrabajar, comenzamos a buscar algún lugar apto para instalar nuestro espacio laboral al que llamaremos, cariñosamente… la oficina. En la mayoría de los casos, la oficina en casa es sólo un lugar en el que podemos colocar una mesa para el ordenador, algunos estantes y casi nada más: bajoescaleras, pasillos, esquinas o bajo ventanas son los rincones preferidos aunque en la mayoría de los casos no hay mucho más para elegir. Estos espacios casi nunca satisfacen la necesidad prioritaria de la persona que teletrabaja desde su hogar: estar alejado del movimiento ordinario de la casa, para no distraer ni distraerse. Aunque muchas veces la publicidad muestra un teletrabajador cómodamente instalado en el comedor, realmente no es el mejor lugar de la casa pues probablemente esté encendido el televisor o los niños lo utilicen para hacer sus tareas escolares. De manera que por muy optimistas que sean algunos decoradores o diseñadores… “cualquier rincón” no es el lugar ideal para instalar la oficina en casa, y si no hay otro sitio disponible, la solución pasa más bien por organizar los horarios para trabajar cuando la casa se encuentra más tranquila.

Instalaciones ad-hoc
En el otro extremo se encuentran los ambientes diseñados específicamente para trabajar, es decir las instalaciones ad-hoc (al efecto): mobiliario, iluminación, accesorios y detalles exclusivamente pensados para la oficina en casa y su usuario o usuaria principal. No todo el mundo puede darse este lujo… sin embargo, si estás buscando una nueva casa o apartamento, te recomendamos analizar diseños que cuenten con una oficina doméstica, aunque en la actualidad no teletrabajes (quién sabe qué te depara el futuro).  De esta manera te garantizarás la mayor comodidad si necesitas teletrabajar o un lugar tranquilo en el hogar para leer o estudiar, pues estos espacios cumplen con todos los requisitos: están alejados de los espacios de mayor circulación en el hogar, cuentan con la iluminación adecuada, instalaciones eléctricas de bajo consumo, accesibilidad y conectividad.

Soluciones intermedias
Realmente la creatividad humana no tiene límites… y menos aún cuando se trata de instalar la oficina en casa, pues para muchas personas en realidad este espacio está destinado a convertirse en su refugio, su ámbito para la creación y la producción, prácticamente “su lugar en el mundo”. Recorriendo algunos sitios de arquitectura y decoración hemos encontrado las ideas más sorprendentes: desde un lavadero o galpón de herramientas convertido en acogedora oficina hasta un contenedor metálico instalado en una terraza, pasando por oficinas portables que se cierran como baúles o soluciones industrializadas que pueden montarse en un jardín o azotea. Cuando se trata de adaptar ambientes existentes, diseñados para otra función, al uso de oficina doméstica, puede ser necesario realizar modificaciones y reparaciones a fin de garantizar iluminación, ventilación y protección contra la entrada de polvo, agua o insectos. Si en cambio se opta por un módulo o una solución habitacional industrializada probablemente haya que construir basamentos o contrapisos y realizar la extensión de las redes de servicios. Desde este punto de vista la solución menos costosa parece ser la de adaptar cualquier rincón, pero a menos que realmente no haya otra alternativa, es preferible realizar alguna inversión al comenzar que demostrará su utilidad con el correr de los meses y los años.

Actividades para favorecer el emprendimiento en una semana en Coruña (Galicia)

Eventos

Coruña va a dedicar toda una semana al emprendimiento y los negocios, y por ello dedicará muchas acciones a este fin. Son muchas las que ya se han apuntado para algunas de sus actividades, y muchas otras ya lo han podido disfrutar a lo largo del día de hoy. ¡Aún puedes apuntarte a algunas de ellas, así que te las comentamos!

  • e-commerce InCoruña es los días 27 y 28 de Mayo. Son jornadas gratuitas con un programa en que los responsables de Ebay, Fnac y otros darán sus ponencias a la vez que hay talleres de Prestashop y creación de contenidos que venden. Ya queda poco para que finalice.
  • La semana de la formación. Los días 27 a 30 de mayo. Para desempleados, estudiantes y emprendedores con un coste de 78 euros por la tarde y gratis por la mañana. Hay cursos de gestión empresarial entre los que destacan las finanzas, marketing y más.
  • Leadership Forum es los días 31 de mayo y 1 de Junio. Habrá charlas y mesas redondas de liderazo y coaching. Hay que pagar 140 euros por ello.
  • Congreso Nacional de formación  de oferta y demanda. El 30 de mayo. Para saber cómo gestionar las bonificaciones en formación de la Fundación Tripartita, además de otras ayudas y subvenciones.
  • A todo esto se le suma un mercadillo y actividades paralelas, como modaincoruña, arteincoruña, flamarketincoruña, rockicoruña, gastroincoruña.

Sin duda, en Coruña (Galicia) los próximos días se estarán celebrando muchas actividades que favorecen el emprendimiento, y merece la pena acercarse a alguna de ellas si es posible.

Además, del 24 de mayo al 9 de Junio, en los cantones habrá unos cubículos muy de moda dando nombre a la ciudad como “ciudad de contenedores”. Diversas organizaciones y personas podrán exponer sus obras allí.

Bajo el lema “emprender y aprender” ha llegado a Coruña un evento que será de mucha utilidad a todos aquellos que se acerquen para actualizar sus conocimientos y conocer en qué consiste emprender con eficacia.

Freelancing y CoWorking – El futuro es estar conectado

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El CoWorking es una forma de trabajar en la que profesionales independientes comparten el mismo entorno de trabajo, generan ideas y amplían su red de contactos. En lugar de trabajar solos en casa, miles de jóvenes freelancers prefieren pagar por utilizar un escritorio en una oficina compartida y así conectar con otros emprendedores afines, lo que les brinda la oportunidad de hacer nuevos amigos y ampliar su red de contactos profesionales.

La popularidad de los espacios de CoWorking se está extendiendo rápidamente en todo el mundo. Compartir oficina ofrece la ventaja de contactar con la gente en persona y no virtualmente a través de las redes sociales. Aunque trabajar desde casa tiene sus ventajas, también tiene la mala reputación de la falta de productividad por aburrimiento, pereza y aislamiento. Los freelancers son creativos por naturaleza y anhelan la colaboración inspiradora y estimulante de estar en contacto directo generando ideas.

El futuro del freelancing

Dado el inestable clima económico actual, en el que vemos gran cantidad de trabajadores despedidos y otros muchos trabajando en empresas que ofrecen muy bajo nivel de seguridad, cada vez más gente toma la iniciativa de trabajar por cuenta propia. España se ha convertido en uno de los países de Europa con mayor crecimiento en el número de autónomos registrados. La idea de emprender nunca había sido tan popular y las cifras podrían multiplicarse para 2020.

Los universitarios ya no confían en que la titulación les ayudará a conseguir un puesto de trabajo en el campo elegido. Los estudiantes han visto como las tasas universitarias y gastos de manutención se han disparado en el último par de años. Con este panorama los jóvenes brillantes que normalmente se hubieran decantado por los estudios educación superior no pueden permitirse el lujo de ir a la Universidad. En lugar de perder el tiempo en un trabajo aburrido trabajando para una empresa sin futuro por un sueldo de miseria eligen ir por libre.

Las ventajas del CoWorking

La creciente popularidad del CoWorking se debe a la ventaja que supone compartir entorno con otra gente creativa ­y además permite socializar. La gente que se reúne habitualmente puede llegar compartir ideas, hacer amistades que incluso pueden ir más allá de del entorno profesional, o simplemente hacer nuevos contactos para ampliar la red social o profesional.

Por otro lado, trabajar con emprendedores facilita la generación de ideas, encontrar copartícipes en campos comunes y quizás ofrecer una amplia gama de servicios en un único paquete para sus respectivos clientes. También es una forma de sacar a la gente de casa, motivada para la acción y genuinamente inspirada.

Entornos de CoWorking

La idea del CoWorking proviene de empresas como Regus que alquilan entornos de oficinas para empresas y particulares. El escritorio es alquilado a un precio asequible y esto permite al emprendedor compartir la oficina con otros profesionales. Con la facilidad de elegir de entre varios tipos de contratos flexibles para poder alquilar por horas, días o semanas dependiendo del presupuesto y el tiempo que se necesite utilizar las instalaciones.

El estigma social de considerar que el trabajo por cuenta propia no es un “trabajo real” se está convirtiendo en una cosa del pasado de acuerdo a los cambios y nuevas tendencias. Gracias a iniciativas como el CoWorking puedes trabajar por tu cuenta con la motivación de levantarte y salir de casa para ir a trabajar, con la ventaja de que con el CoWorking tú eliges el horario.

Las bases de la nueva Ley de Emprendedores Española

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Después de mucho tiempo esperando llega la nueva Ley de Emprendedores, ya que el pasado 24 de mayo fue aprobado su anteproyecto en Consejo de Ministros. Se esperaba mucho de esta nueva Ley, tras mucho tiempo esperando y meses siendo retrasada, y lo cierto es que incorpora muchas novedades importantes, pero también parece escasa para muchos. Las principales novedades son:

  • Se podrán hacer nuevas empresas en un solo día y por tan sólo 40 euros con la creación telemática de empresas que elimina trabas burocráticas y administrativas. Se estudia pasar el capital social mínimo (actualmente 3005,06 euros) a 1 solo euro.
  • Se crea la Sociedad Limitada de Formación Sucesiva, abaratando la creación de la empresa pero con ciertos límites y obligaciones, con un 20% de beneficio como reserva legal hasta que el capital social no llegue a los 3005,06 euros. La retribución de los socios y administradores se limita al 20% del patrimonio neto.
  • Aparece el deseado IVA de caja, mediante lo cual no habrá que ingresar el iva de facturas no cobradas siempre que se tenga una cifra de negocios menor a 2 millones de euros. No habrá que pagar el iva que no se cobra.
  • Los extranjeros que opten a nacionalidad española han de crear un proyecto que genere empleo, comprar una vivienda de 500000 euros o más o comprar 2 millones de euros de deuda española.
  • Los pluriempleados tendrán menos cotizaciones sociales, ya que los autónomos pluriempleados tendrán una base de cotización de 50% de la base mínima los primeros 18 meses y después el 75% los siguientes 18 meses. Pasado este tiempo de 3 años, se elimina este beneficio.
  • Habrá incentivos para inversionistas en nuevas empresas, lo que son los Business angels. La deducción será del 20% con una base máxima de 20000 euros siempre que los fondos de la empresa no superen los 200000 euros en ese ejercicio.
  • Habrá facilidades de refinanciación, aunque no se han concretado totalmente.
  • Habrá ventajas fiscales por reinvertir los beneficios, con una deducción en el Impuesto de sociedades del 10% de los beneficios que se destinen a este fin.
  • No se perderá la vivienda habitual, siempre que no tenga un valor superior a 300000 euros, ni el vehículo habitual (con valor inferior a 30000 euros). Para mí, esta es una de las principales medidas (sin contar el iva de caja que ya debería aplicarse hace mucho tiempo).
  • Habrá un mercado de deuda alternativo para pymes para captar fondos con más facilidad. Esto requiere la aprobación de la Comisión Nacional del Mercado de Valores.

La Ley de Emprendedores entrará en vigor en enero del próximo año, así que puede ser que en los próximos meses cambie alguna medida, haya otras nuevas o se pulan algunas de ellas.

La clave del éxito del emprendedor según el cofundador de Tuenti está en el trabajo duro

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Conoce en Trabajofreelance por qué deberías emprender en estos tiempos de la mano de Zaryn Dentzel, cofundador de la red social española Tuenti.  Cualquiera puede hacer algo como Tuenti, e incluso algo mejor, sólo hace falta tener la idea, el empuje para llevarla adelante y el trabajo para conseguirlo.

El cofundador de Tuenti presenta un nuevo libro llamado “El Futuro lo decides tú” , con el que pretende favorecer el crecimiento del número de autónomos ayudando a superar el miedo a los fracasos. Zaryn Dentzel es un joven de 29 años que ha logrado crear una gran red social con 15 millones de usuarios jóvenes por la que se ha interesado Facebook y que se ha visto en la necesidad de demostrar que “cualquiera puede crear algo como Tuenti”. No necesitas ser un gran superdotado o tener un gran talento para crear algo importante.

Con su nuevo libro pretende animar a los jóvenes (y no tan jóvenes también) a emprender y desarrollar las ideas en las que creen, pese a que actualmente existe un ambiente de pesimismo por los momentos complicados que existen. Por ello, cuenta cosas como su vida desde sus orígenes, la llegada a España y la creación y desarrollo de Tuenti. Y por ello vamos a comentar hoy algunos de sus principales consejos.

La principal base del éxito de Zaryn es que “se consigue a base de trabajo duro”, responsabilidad para seguir adelante y contar con gente válida alrededor. Es necesario aprender de los errores y formarse continuamente. Afirma que las riendas del destino de cada persona dependen de uno mismo. En sólo 10 consejos pretende animar a aquellos que tienen un espíritu emprendedor pero no terminan de animarse a crear sus propios proyectos.

Una cuestión muy interesante que no podemos más que dejar de destacar es su afirmación de que “es un error pensar que todo está creado, porque falta muchísimo por desarrollar”.

Con respecto a España afirma que “Emprender en España es un problema cultural y de formación. El fracaso está mal visto y, sin embargo, el éxito que hemos logrado no hubiera sido posible sin todos los fracasos vividos”.

Mi intención, lejos de promocionar el libro del cofundador de Tuenti, es reafirmar algunos de sus consejos como básicos para emprender en cualquier país. Hay que defender nuestras ideas, luchar por ellas y trabajar muy duro. Y me siento también en la obligación de reafirmarlos porque muchas personas piensan que sólo hace falta un gran talento o mucha suerte, pero la realidad es que  son pocos los negocios (por no decir ninguno) que llegan arriba sin trabajarlos.

Cómo proteger las creaciones digitales del profesional freelance

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La economía digital, los negocios por Internet y los trabajos freelance han traído consigo nuevas profesiones, han reinventado muchas otras y han otorgado un espacio privilegiado a las profesiones relacionadas con el ámbito creativo y cultural, es decir, con aquel ámbito de creación de obras y elementos que merecen una protección autoral, pero ¿sabemos protegerlos adecuadamente como profesionales freelance que somos?

Obviamente en este artículo nos estamos refiriendo a aquellas obras creativas (tanto sean literarias, escritas de cualquier tipo, audiovisuales u otras) que merecen protección en relación a lo que establece la Ley de Propiedad Intelectual, o dicho de otro modo, en relación a los derechos de autor de las mismas.

Para entrar en materia deberemos decir que un profesional freelance, del mismo tipo que cualquier otra persona es merecedora de la protección que le brinda la Ley de Propiedad Intelectual y que tiene reconocida los derechos de autor sobre sus creaciones, pero ¿qué sucede cuando realiza estas creaciones para terceros? ¿Y qué sucede cuando estas creaciones por ejemplo finalmente el tercero, el cliente, no las paga? Vamos a intentar resolver ambas cuestiones.

Por un lado nos encontramos con los distintos tipos de derechos de autor que existen (que resultan plenamente aplicables también a todas aquellas creaciones que hagamos por ejemplo para promocionarnos, sin venderlas o lo que sea a terceros), pues por una parte nos encontramos con los derechos materiales, patrimoniales o de explotaciones, o por otro lado con los derechos morales. Así, mientras en el primero de los casos son los derechos diremos que de beneficios que podremos obtener por aquella obra, por aquel elemento que habremos creado, en el segundo de los casos estamos hablando de nuestros derechos como “padres de la criatura”, como creadores de ello.

Pero, ¿qué sucede cuando un cliente nos encarga un pedido por ejemplo de artículos o un diseño gráfico y nos exige que, obvia y legítimamente, se los entreguemos “libres de derechos” para que él pueda darle el uso que estime conveniente al pedido que nos ha contratado y pagado? Existen muchas fábulas y mala información al respecto.

Y quien firma y dice lo anterior, pues como titular de un despacho de abogados que es, le duele a la vista, le enferma y desespera ver las mentiras, falsas interpretaciones y datos erróneos que se dan en Internet de ello, de la mala información, de mejor dicho la desinformación que aportan falsos expertos, gente que se hace pasar por entendida en todo y no es entendida ni en saber llevar su casa y cosas por el estilo.

En realidad, no nos engañemos, sólo por ser creadores de la obra, sólo por ser los padres de la criatura ya tenemos los derechos de autor reconocidos, y en lo que concierne a los derechos morales nada ni nadie podrá arrebatárnoslos, ni nosotros mismos podremos renunciar aunque sea voluntariamente a ellos. Dicho de otro modo, somos los padres de la criatura por el mismo acto de haberla concebido y eso nada ni nadie lo pueden cambiar, por tanto todo lo que emane de los derechos morales de la misma nos ocupa a nosotros y sólo a nosotros decidirlo, y cualquier pacto en contrario, siempre será nulo de pleno Derecho.

Entonces ¿ello significa que da igual que cedamos los derechos pues no los podemos ceder? No, no, para nada ello es así, pues otra cosa es que nosotros cedamos legítima y legalmente los derechos patrimoniales de la misma (es decir, que por ejemplo cedamos a otro todos los beneficios económicos que pueda obtener por ella), otorgándole el derecho a explotarla, es decir, por ejemplo a venderla o incluso el derecho a que no se nos nombre a otros como autores y se le nombre a esa persona, pues comercialmente le habremos cedido los derechos y ello será válido y admitido plenamente en Derecho.

Y ¿qué sucede si por ejemplo hemos cedido los derechos de explotación de la obra y luego el cliente no nos paga lo acordado? Pues obviamente que deberemos instar a la dicha resolución de ese contrato por incumplimiento del contratante y notificar que dada la ruptura contractual volvemos a poseer todos los derechos de la misma. Ello es extremadamente aconsejable establecerlo en el marco contractual que nos una al comprador.

Pero para finalizar vamos a ver un caso más complejo: nosotros hemos creado una determinada obra, por ejemplo una obra literaria, cedemos todos los derechos para que el cliente pueda hacer uso de la misma, venderla y lo que sea, pero en un futuro nos arrepentimos y queremos recuperar esos derechos, ¿podemos hacerlo?

Evidentemente, a colación con lo que quien este mismo artículo firma había establecido (la imposibilidad de que se nos quiten y renunciar a la paternidad, a los derechos morales de la obra) puede parecer que sí que podamos recuperarlos, y bien cierto es que en base a esos derechos podremos según la ley decidir sobre la integridad de la obra o las modificaciones u obras derivadas que de la misma se realicen, pero ello no quita que si hemos “vendido” la obra a un tercero, este, sí existe un contrato en vigor, se cumple y todo está en orden tenga unos derechos que se le deben respetar y que si no lo hacemos podemos incurrir en un incumplimiento contractual, por no respetar un acuerdo comercial entre las partes.

La red y la financiación para estudiar

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Una de las mayores dificultades que encuentran las personas que desean continuar sus estudios superiores o especializarse, ya sea en su país, en el exterior o a través de Internet, son los costos de este tipo de estudios. Durante mucho tiempo, la única forma de encontrar financiación era aspirar a una beca, solicitar un préstamo o contar con la ayuda de la familia. Sin embargo, hoy en día Internet abre un mundo nuevo a los aspirantes a estudiar. ¿Quieres conocerlo? ¡Acompáñanos!

Un mundo de oportunidades
Para empezar, Internet es una formidable herramienta informativa. Antes de la era Internet era muy difícil estar actualizados respecto de la existencia de becas o préstamos para estudiantes y muy pocas personas podían acceder a esa información. En la actualidad, en cambio, las instituciones universitarias, fundaciones, empresas y gobiernos que ofrecen financiar estudios vuelcan su información en Internet y cualquiera puede acceder a la misma. Realmente, Internet ha abierto un mundo de oportunidades a quienes quieran especializarse o continuar estudios superiores. Aún más: muchas instituciones ofrecen formación en línea o a distancia, de manera que hasta… ¡se han acortado las distancias para quienes quieren estudiar en el exterior! Probablemente de la mano de estas facilidades se hayan elevado los costos o las exigencias, pero quienes quieran afrontar estos desafíos pueden encontrar hoy en día nuevas herramientas de financiación.

Becas en Internet
Las becas son una de las formas de financiación de estudios más populares. Hay muchos sitios web donde puedes encontrar información acerca de becas, pero antes de empezar te conviene realizar un análisis de tus capacidades e intereses para afinar la búsqueda. Por ejemplo, preguntarte por qué una determinada institución o gobierno debería otorgarte una beca. También debes tener bien en claro cuáles son tus intereses, en qué tema te gustaría especializarte, e investigar si existen instituciones, empresas o universidades locales que ofrezcan becas para estudiantes. Otro paso interesante puede ser dirigirte al Ayuntamiento o gobierno local para investigar si cuentan con algún servicio de asesoramiento para aspirantes a becas. También es importante conocer la extensión de la beca, qué tipo de gastos cubre y si te exigirán realizar algún tipo de servicio o trabajo social en compensación por las sumas asignadas.

Microfinanciación e intercambio
Una de las grandes oportunidades que ofrece Internet son los proyectos de microfinanciación. Son desarrollados por bancos, empresas o instituciones independientes, en las cuales puedes presentar un proyecto  y difundirlo en tus redes sociales para que aportantes anónimos voluntarios realicen una donación en favor de tus estudios. Otra excelente posibilidad es el llamado “intercambio estudiantil”: generalmente aplicado al aprendizaje de idiomas, cuenta con la participación de familias e instituciones que ofrecen apoyo mutuo, garantizando alojamiento y comida para estudiantes en diferentes ciudades del mundo y permitiendo combinar el placer de viajar y conocer otras culturas con el estudio y el ahorro.

Tarifa plana para todos los nuevos emprendedores: posibles bases de la nueva Ley de Emprendedores en España

Laborales

Fátima Bañez está pensando ampliar la tarifa plana de cotización a todos los autónomos, de manera que los nuevos autónomos (aunque no tengan menos de 30 años de edad) puedan pagar sólo 50 euros los primeros 6 meses.

Esta es una medida que se venía solicitando desde el mismo momento en que se había anunciado, antes de ser aprobada, porque los mayores de 30 años también querían tener una ayuda para emprender sin tener que pagar una cuota inicial de 250 euros o más cuando ni si quiera tenían beneficios.

A muchas personas les cuesta emprender por los altos costes a los que se tienen que someter entre la cuota de autónomos, el irpf e incluso el iva (aunque esto lo pagan los clientes), y esto hace que sean menos las personas las que se deciden a dar el paso pese a no tener un trabajo. Si la cuota de 50 euros se generaliza, habrá más nuevos emprendedores que se animen, y será además una medida igualitaria, pero esto no solucionará el problema de fondo que es que no hay muchas ventas, la situación económica no mejora y esto hace que al pasar los 6 meses haya que hacer un mayor esfuerzo para seguir pagando la cuota.

Además de esta tarifa plana, se piensa en la compatibilización de la prestación por desempleo con el inicio de actividad por cuenta propia y la posibilidad de capitalizar el 100% de la prestación por desempleo sean bazas importantes. Esto ayudará a que más personas puedan emprender, aunque no garantiza que finalizadas estas ayudas se consiga mantener la actividad porque existe otro problema de fondo, sin embargo sí sería un paso adelante.

Además, la Ley de Emprendedores podría dar paso al iva de caja, de manera que se podrá sólo pagar cuando se cobren las facturas, y será aplicado a pymes y autónomos no sujetos al régimen de módulos y con un volumen de negocio inferior a 2 millones de euros al año.

También se habla de una deducción de hasta el 10% en la cuota íntegra del impuesto sobre sociedades para beneficios que se reinsertan en actividad empresarial de negocios con un volumen inferior a los 10 millones de euros. Los autónomos se podrán aplicar en la declaración de irpf las deducciones fiscales por i+d+i que se aplican las empresas. También se podría deducir en irpf e impuesto de sociedades las aportaciones a capital semilla, con deducción sobre plusvalías generadas si se recupera la inversión.

También se hablaría de una segunda oportunidad en que pasado el concurso de acreedores se eliminarían las cargas, y se podría fijar un mínimo inembargable por acreedores.

Otras de las medidas de la Ley de Emprendedores podrían ser agilizar los trámites, reducir costes administrativos, etc. Habrá muchos más cambios y mejoras importantes, veremos si suficientes o no…

OPA ha solitado que las nuevas medidas de la Ley de Emprendedores entren en vigor en el momento en que sean aprobadas, sin demoras innecesarias.

Consejos para una correcta conciliación de la vida familiar y profesional en autónomos

Consejos

Con respecto al colectivo de autónomos, hay dos posiciones bien diferenciadas con respecto a la conciliación de la vida laboral y personal: los que piensan que por ser autónomo es más fácil la conciliación y los que piensan que precisamente por ello es más complicado poder una conciliación.

Existen dos factores para pensar eso, los que tienen en cuenta que por ser el propio jefe se tiene más capacidad de decisión y actuación, y los que consideran que como se es autónomo hay que trabajar más horas y dedicar menos tiempo a la familia.

Pero sea cual sea la postura de las personas, se pueden tomar algunas medidas para ayudar en este aspecto, pero sobre todo lo más importante es ganar tiempo para poder dedicarlo a la familia o a las cosas que interesan. Para ello, es necesario no aceptar más trabajo del que se puede asumir, y en caso de hacer esto se puede delegar en otras personas algunas labores, y además es necesario planificar muy bien el trabajo bajo una buena organización.

Contar con un espacio de trabajo limpio, organizado y agradable puede no parecer tan importante, pero es mucho más de lo que parece y ayuda a trabajar con mayor comodidad.

Si se trabaja en un local distinto a la casa, algo muy frecuente en muchos casos, es bueno teletrabajar una o dos veces a la semana para así pasar más tiempo en familia, aunque estableciendo ciertas normas para evitar interferencias que compliquen en el trabajo.

Las multitareas son una buena solución, aprovechar el tiempo para hacer varias cosas a la vez, y buscar cada momento para pasarlo en familia y hacerlo agradable.

Aunque esto depende del presupuesto con el que se cuenta, puede ser interesante ir con la familia a algún viaje de negocios, aunque no se tenga todo el tiempo disponible para ello. Si es posible, se puede hacer reuniones por videoconferencia o llamadas para ahorrar tiempo y dinero en desplazamientos.

Dedicarse un tiempo para algún hobby o algo agradable, además de buscar formas de estar mejor, ayuda a estar mejor con la familia y aprovechar el tiempo lo máximo posible. Incluso puede ser buena idea encontrar hobbies compartidos y buscar cómo pasar el tiempo en familia.

Aunque parezca que no hay mucho tiempo para el ocio, siempre hay que dedicar un tiempo al año a las vacaciones en familia.  Siempre tenemos la constante impresión de que no vamos a dar a todo o que vamos a tener cualquier problema, pero surge un imprevisto y al final logramos llegar a todo, por eso mismo aunque parezca que no hay tiempo sí hay que crear un hueco en la agenda para las vacaciones.

Probablemente el mejor trabajo del mundo… lo vaya a tener una española

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Estamos en crisis, es difícil encontrar un trabajo y muchos españoles tienen que salir fuera a encontrar uno. Y no sólo en España, que las cosas están mal en muchos países. Parece que a Julia Matos esto le ha ido muy bien ya que puede llegar a ser la persona con el mejor trabajo del mundo.

Julia Matos ha llegado a convertirse en la única española que se ha clasificado entre los 25 finalistas que optarán al mejor trabajo del mundo, tras más de medio millón de personas de muchos países que querían esta puesto en Australia.

Julia Matos es una leonesa de 26 años que produce vídeos como freelance tras haber estudiado comunicación audiovisual. Uno de sus vídeos podría llevarle a tener el mejor empleo del mundo, y es que vitalidad y originalidad no le falta.

En medio minuto ha sido capaz de plasmar muchas cosas, poniéndose unos esquíes para subir a una cima nevada, recogiendo hortalizas en un huerto y mucho más hasta que al final del vídeo se le ve haciendo surf encima de una furgoneta en movimiento. Probablemente sus 35 segundos mejor aprovechados de la vida en un vídeo muy original, impactante y con una gran selección de imágenes. De hecho, ha sido tan bueno que ha conseguido destacar entre cientos de miles de candidaturas para ser una de las 25 seleccionadas.

Serán 3 los elegidos para completar el proceso de selección final de cara a un puesto muy especial en que hay que conservar el parque natural de Queenstand (Australia) con el alojamiento, viajes pagados y un salario de 12680 euros al mes (lo que son 100000 dólares por 6 meses). Lo que viene siendo mucho más que un guardabosques (sin tener que estar pendiente del Oso Yogui de Yelowstone) en un parque natural hermoso con un salario realmente muy atractivo, disfrutando mientras trabaja.

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